Teamfortbildungen

Teamfortbildungen für eine neue Beziehungskultur -
embodied experience ist der Weg!

Praktisch und körperlich erfahren (embodied experience), wie sich das Miteinander mit anderen Menschen auf Basis der vier Werte Jesper Juuls (Integrität, Authentizität, persönliche Verantwortung und Gleichwürdigkeit) wirklich anfühlt.

Alle Teamfortbildungen von Katrin Paul - beziehungskompetent.de - zeichnet folgendes aus:

  • die ReferentInnen leben, was sie lehren
  • embodiment experience bedeutet raus aus dem Kopf - rein in die echte körperlich-individuelle Erfahrung
  • bedürfnisorientiertes, selbstbestimmtes Lernen - die Konzepte der Fortbildungen sind nicht starr, sondern entwickeln sich mit den besonderen Bedürfnissen jedes einzelnen des Teams
  • Fortbildung ist bei uns Persönlichkeitsbildung - in allen Fortbildungen geht es nicht um Methoden oder Tricks, sondern um die Persönlichkeit jedes einzelnen Menschen - wie können wir empathisch mit uns selbst werden, wie können wir präsent sein, wie können wir authentisch handeln, wie können wir unsere Grenzen schützen und andere gleichwürdig/respektvoll behandeln - selbst im Konfliktfall
  • diese Fortbildungen erweitern die Fähigkeiten jedes einzelnen, Einzel- und Teamprozesse  auf Beziehungsebene bewußter und differenzierter wahrzunehmen und sprachlich beschreiben zu können
  • die Fortbildungen bieten einen geschützten Raum für Selbsterfahrung und Begegnung
  • die Fortbildungen ermöglichen neue Erfahrungen, was Teams stark macht, z.B. welche Rolle die Selbstführung und Eigensorge spielt (Übernahme persönlicher Verantwortung statt sozialer Verantwortung) - dies ist für die meisten Menschen noch sehr ungewohnt
  • diese Fortbildungen ermöglichen direkte Wachstums- und Entwicklungsimpulse für Teams, die sofort spürbar und praktisch erlebbar sind
  • Die ReferentInnen haben Erfahrungen in vielen verschiedenen Berufsbildern und lehren nicht abgehoben, sondern bieten einen Transfer in Alltagssituationen
  • diese Fortbildungen lassen Teams in einen Flow kommen, denn wir sind erfahren sowohl schwierige wie leichte Prozesse zu begleiten. Sofern angemessen, arbeiten wir sehr gern mit Humor und Leichtigkeit

 

Teamfortbildung "Herausfordernden Kindern
auf Augenhöhe begegnen"

Katrin Paul, 2-4 mehrstündige Module,
Fortbildungen auf dem Mirabellenhof
oder in der Einrichtung, z.B. zu den Teamsitzungszeiten

Teamfortbildung "Respektvoll Führen -
Führungs- und Selbstführungskompetenz in sozialen Berufen" 

Katrin Paul & Nancy Franke - inclusive pferdegestütztem Coaching
2-4 zweieinhalb Tages-Module, Termine nach Absprache,
idealerweise Do bis Sa Mittag,
aber auch am Wochenende möglich

Teamfortbildung "Spielend SEIN im Team -
authentische Begegnung und gemeinsame Entwicklung im Team“

Angela Halverson Bogo & Katrin Paul - eine praktische Fortbildung, in der die Schlüsselqualifikationen für eine neue Vertrauenskultur / Selbstorganisation im gegenwärtigen spielerischen Kontakt erforscht und geübt werden!
Eine leichtsinnige Fortbildung mit folgenschweren Konsequenzen 😉